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        同安區(qū):“選準(zhǔn)人選好人” 配強(qiáng)新班子換出新氣象

        2022-01-20 12:05:02    來源:廈門日報

        選優(yōu)配強(qiáng)基層領(lǐng)頭雁,同安區(qū)村(社區(qū))換屆工作圓滿結(jié)束。圖為高山上的白交祠村。(夏海濱攝)

        廈門網(wǎng)訊 (廈門日報記者 張珺 通訊員 楊心亮)選優(yōu)配強(qiáng)新班子,勇毅前行展作為。日前,同安區(qū)全面完成基層“兩委”換屆工作。截至1月15日,全區(qū)142個村(社區(qū))的換屆選舉工作全部結(jié)束,整體過程組織有力、部署周密、推進(jìn)有序,交出“高分答卷”。

        據(jù)統(tǒng)計,同安區(qū)本次集中換屆共選舉產(chǎn)生新一屆村(社區(qū))“兩委”班子成員908名,其中黨組織班子成員638名,村(居)委會班子成員537名,女性成員285名,交叉任職267名;142個村(社區(qū))黨組織書記和村(居)委會主任實(shí)現(xiàn)“一肩挑”,比例達(dá)100%,換屆工作取得顯著成效。

        同安區(qū)村(社區(qū))“兩委”換屆工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)人介紹,同安區(qū)委、區(qū)政府高度重視基層“兩委”換屆選舉工作,抓早抓緊、周密部署,區(qū)委主要領(lǐng)導(dǎo)多次主持召開會議,并深入村居了解調(diào)研、指導(dǎo)督查選舉工作,層層傳導(dǎo)責(zé)任。各級各部門按照區(qū)委統(tǒng)一要求,自加壓力、擔(dān)當(dāng)作為、抓緊抓細(xì),確保換屆選舉工作順利完成。

        經(jīng)過此次換屆選舉,同安區(qū)新一屆村(社區(qū))“兩委”干部呈現(xiàn)“‘一肩挑’全覆蓋、學(xué)歷層次提高、平均年齡降低、班子成員多面手”等特點(diǎn),基層班子結(jié)構(gòu)得到進(jìn)一步優(yōu)化和提升。

        謀劃在前 聚焦三個重點(diǎn) 實(shí)現(xiàn)換屆工作高質(zhì)量開局

        在今年村(社區(qū))“兩委”換屆中,同安區(qū)圍繞“選準(zhǔn)人、選好人”這個關(guān)鍵,強(qiáng)化黨的領(lǐng)導(dǎo),始終堅持把政治引領(lǐng)擺在首位,聚焦“選情摸排”“人選考察”“整頓不合格”三個重點(diǎn),推動換屆工作實(shí)現(xiàn)高質(zhì)量開局。

        “我們做到兩個提前,一個一線,這為換屆工作扎實(shí)推進(jìn)奠定基礎(chǔ)。”區(qū)委組織部負(fù)責(zé)人介紹,換屆工作啟動之前,同安區(qū)就通過實(shí)地走訪摸排出“人難選、選人難”、信訪矛盾糾紛突出等問題的重難點(diǎn)村,形成《前期調(diào)研報告》并繪出“選情三色圖”,指導(dǎo)“一村一策”提前制定預(yù)案,著力化解矛盾風(fēng)險。全區(qū)全鏈條建立“識別、整頓、驗(yàn)收、轉(zhuǎn)化”長效機(jī)制,推動4個軟弱渙散村黨組織實(shí)現(xiàn)提前銷號“清零”。

        與此同時,基層人選的考察也在一線同步開展。當(dāng)?shù)貏?chuàng)新“望聞問切”工作法,換屆工作人員通過深入疫情防控一線考察識別村(社區(qū))“兩委”干部,將敢擔(dān)當(dāng)、善作為的村(社區(qū))干部、優(yōu)秀黨員群眾納入“人才庫”,對表現(xiàn)不佳、難以勝任的及時調(diào)整。

        換屆工作啟動后,同安區(qū)進(jìn)一步強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)工作,10名區(qū)領(lǐng)導(dǎo)全覆蓋掛鉤聯(lián)系8個鎮(zhèn)(街),鎮(zhèn)街主要負(fù)責(zé)人帶頭深入一線,確保換屆選舉全程穩(wěn)妥有序。區(qū)、鎮(zhèn)(街)逐級組建換屆工作領(lǐng)導(dǎo)小組及辦公室,實(shí)行專班化運(yùn)作,對換屆政策、換屆組織和換屆重要問題統(tǒng)籌把關(guān)。一系列的組合拳確保了換屆工作的高質(zhì)量開局。

        嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn) 實(shí)施人才回引行動 選優(yōu)配強(qiáng)“領(lǐng)頭雁”

        把政治素質(zhì)優(yōu)、發(fā)展能力強(qiáng)、治理水平高、群眾口碑好的“領(lǐng)頭雁”選出來,展現(xiàn)新時代換屆選舉的新標(biāo)準(zhǔn)、新要求、新氣象。這是同安區(qū)在謀劃推進(jìn)換屆選舉工作之初就定下的原則,要實(shí)現(xiàn)這一目標(biāo),人選是關(guān)鍵。

        同安區(qū)則在嚴(yán)把資格條件,拓寬選人視野和渠道等方面下了大功夫,確保選人的精準(zhǔn)、把關(guān)的精準(zhǔn)和招賢納士的精準(zhǔn)。

        “政治標(biāo)準(zhǔn)是第一位的,在突出‘雙好雙強(qiáng)’,加大對關(guān)鍵環(huán)節(jié)的把關(guān)力度的同時,我們通過完善黨員、群眾‘兩推’、開展入戶大走訪等深入評估黨組織候選人初步人選公認(rèn)度。”區(qū)委組織部負(fù)責(zé)人介紹,人選謀劃階段,全區(qū)全面實(shí)行“一對一”研判及“一肩挑”人選“三張清單”機(jī)制,并根據(jù)選情變化動態(tài)調(diào)整,最終逐村形成確定人選方案。

        與此同時,同安的選人關(guān)還與掃黑除惡等緊密結(jié)合,“涉黑涉惡的一票否決!”在全區(qū)各鎮(zhèn)街,相關(guān)部門對候選人實(shí)行一人一檔,逐人開展違法犯罪記錄查詢和背景審查,從中摸排可能干擾農(nóng)村基層選舉、侵蝕基層政權(quán)的線索。

        區(qū)委組織部、區(qū)民政局牽頭,先后3次召集政法委、公安局、執(zhí)法局、信訪局等17個部門對候選人任職資格條件進(jìn)行專題研究,鮮明提出17類56項細(xì)化要求,將不符合條件人員擋在門外。全區(qū)還建立起違紀(jì)聯(lián)動查處、信訪快查快辦機(jī)制,完善掌握、取證、界定工作閉環(huán),以“零容忍”態(tài)度嚴(yán)打違紀(jì)行為;針對疫情防控常態(tài)化需要,制定疫情防控工作指引,明確3類11項具體舉措,把疫情防控嵌入換屆選舉各環(huán)節(jié)。

        把不符合條件者擋在外,更要讓“基層賢能”站出來。據(jù)了解,本次換屆選舉工作中,同安區(qū)打出“因需制榜招賢、深入群眾訪賢、三顧茅廬請賢”組合拳,大力實(shí)施人才回引行動,全區(qū)“兩委”班子本科學(xué)歷以上占比從17.29%提高到25.44%,平均年齡同比下降4.03歲,年齡、學(xué)歷“一降一升”目標(biāo)順利實(shí)現(xiàn)。

        融入角色

        積極推進(jìn)“開門頭件事” 以實(shí)際行動取信于民

        開展村(社區(qū))退職干部榮退儀式,完成新老班子交接工作,做好“傳幫帶”,“扶一程、幫一把”……隨著全區(qū)各鎮(zhèn)街村(社區(qū))換屆工作的結(jié)束,新一屆的基層“兩委”已經(jīng)走上崗位,開始工作。

        “新班子迅速融入角色,形成戰(zhàn)斗力,緊盯民生實(shí)事、難事,積極推進(jìn)‘開門頭件事’,掀起互促共進(jìn)的熱潮,有效推動了村(社區(qū))各項事業(yè)發(fā)展。”區(qū)委組織部相關(guān)負(fù)責(zé)人介紹,接下來,同安區(qū)將分層次全覆蓋對村(社區(qū))“兩委”成員進(jìn)行專題培訓(xùn),引導(dǎo)新任村(社區(qū))“兩委”干部圍繞鄉(xiāng)村振興、基層治理、富民強(qiáng)村等重點(diǎn)工作,聚焦群眾“急難愁盼”問題,把換屆成果轉(zhuǎn)化為發(fā)展動能,邁好履新第一步,辦好開門頭件事,以實(shí)際行動取信于民。

        不僅如此,同安還在逐步完善村干部基本報酬制度,大幅提高擔(dān)任村(社區(qū))主干報酬。針對換屆后有一大批村(社區(qū))干部退下來的實(shí)際,當(dāng)?shù)貏?chuàng)新推出“一場榮退儀式”“一次上門家訪”等離任干部“溫情做法”,引導(dǎo)離任干部繼續(xù)為村(社區(qū))做貢獻(xiàn),幫助新任村(社區(qū))干部補(bǔ)足基層工作經(jīng)驗(yàn)欠缺短板,提升解決問題素質(zhì)能力。

        【數(shù)說換屆】

        村(居)班子成員結(jié)構(gòu)更優(yōu)

        村(社區(qū))“兩委”平均年齡39.82歲,比換屆前降低4.03歲,其中35歲及以下265名,占比29.19%;每個村(社區(qū))“兩委”中至少有一名女性成員,婦女委員285名,占比31.39%,比增17.77%;高中以上文化程度821名,占比90.42%,比增17.45%,其中大專以上文化程度639名,占比70.37%,比增47.58%。

        村(居)班子成員素質(zhì)更高

        村(社區(qū))“兩委”成員共有黨員764名,占比73.18%,其中村(居)委會班子成員中有黨員393名,提高10%。共有66名外出務(wù)工經(jīng)商人員,350名大學(xué)畢業(yè)生,144名退役軍人,156名致富能手進(jìn)入新一屆村(居)班子。

        制圖/張平原

        群眾選舉權(quán)利有效保障更實(shí)

        黨員群眾參選率達(dá)93.4%以上,均高于上一屆的參選率。全區(qū)142個村(社區(qū))均實(shí)行“三推一選”,黨組織選舉黨員參選率高達(dá)92.1%。全區(qū)110個村(社區(qū))實(shí)行直選,18個村(社區(qū))實(shí)行戶代表選舉,14個村(社區(qū))實(shí)行居民代表選舉,社區(qū)直選率達(dá)到47.5%。

        關(guān)鍵詞: 換屆 社區(qū) 同安區(qū) 兩委 工作

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