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湖北日報客戶端訊（通訊員胡威）就業是最大的民生，為扎實推進全縣勞動力資源信息庫建設，實現數字精準就業服務，今年4月起，公安縣再次發起全縣范圍勞動力信息采集工作，搭建貫穿縣、鄉鎮、村三級聯動的服務體系。截至目前，公安縣智慧就業平臺錄入信息48.1萬條，通過每月一次定期招聘會達成就業意向5093人。

領導更重視，縣鄉村三級就業服務體系配合更默契。公安縣成立以縣委常委、常務副縣長任組長，各鄉鎮人民政府分管負責人為組員的全縣勞動力資源信息化建設領導小組。形成了村一級信息員采集信息，鎮人社服務中心初審并錄入系統，縣公共就業和人中心復審整理匯總，縣領導小組統一協調的勞動力信息采集工作體系。

業務培訓更系統。縣公共就業和人才服務中心牽頭培訓全縣16個鄉鎮人社服務中心信息專員，通過視頻+現場會議講解信息采集要求，現場模擬信息采集。培訓合格后，由各鄉鎮信息專員對全縣村（居）選定的332名入戶調查信息專員進行業務培訓，確保信息采集數據更規范、有效。

數據采集更精準。縣人社局成立勞動力信息采集工作專班，根據各鄉鎮報送的勞動力信息采集數據，隨機抽取一定比例人數進行抽查，對數據準確性、完整性進行復核，各鄉鎮勞動力信息采集數據準確率均已達95%以上。

結果運用更實效。公安縣常態化推進勞動力資源信息數據動態更新，運用智慧就業系統，對信息采集中勞動者就業需求進行精準匹配，高效提供人崗推介、直播招聘、定制培訓等公共就業服務，基本實現人崗精準匹配。

多輪的勞動力信息采集工作，加深了公安縣三級公共就業服務體系的默契配合，為公安縣實現數字精準就業服務、靶向開展勞動技能培訓奠定堅實基礎。公安縣將進一步落實落細就業政策，把精準數字就業服務打造成服務公安縣縣域經濟高質量發展的“有力武器”。

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